第279章 轧钢厂的远谋深虑

  离过年还有一个半月左右，轧钢厂的工位在私底下那是每天一个价。

  许多领导把手里的名额都放了出去，起步就是700块，因为在过年前厂里的名额要全部落实。

  这个时候讲究的就是效率，说是今年建新厂，那么过完年新厂房就必须立即投入使用。

  说是今年要把名额招满那就必须招满，厂领导可是和上面立下军令状的。

  上头对轧钢厂的扩招那是要啥给啥，你不给力那可不行。

  所以这会儿厂房建好了，机器入厂，人员也必须搞定。

  在12月底轧钢厂人员扩招完毕，全部人员加起来有一万四千多人。

  这给李怀德带来了一定的困扰，因为过年必须给员工发福利。

  一万多人的大厂，需要的物资可太多了。

  李怀德不是捨不得搞物资，而是太多了，花出去的钱那是海量的，不能这么搞，毕竟新厂房还没有生產，只出不进这事儿不能干。

  不单单李怀德犯愁，其余领导同样也犯愁。

  於是开了个会议，就是商量年底员工福利的问题。

  福利肯定要发，但是有些人才他妈进厂几个月，甚至几天的都要发福利吗，这有点不合理。

  可是不发又怕工人们有怨气。

  別人都有他们没有，会引起矛盾的，一时之间会议室的气氛很是凝重。