第431章 招聘的问题
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  吃饭的时候，陶采玉跟齐洛说起了销售部的事情。
  新药还没有上市，现在他们生產销售的是几种早过了智慧財產权保护期的仿製药，市场竞爭比较大，利润很微薄。
  生產这些药赚不了几个钱，但不生產，那就一分钱都赚不了。
  康济药业好歹是一家上市公司，多年前业绩好的时候，也经常在电视台给自家的產品打gg，还有一定的知名度，卖得不是那么差。
  只不过这几年公司內部贪腐问题严重，销售部门也同样的不乾净，他们会以比较低的价格將自家的產品卖出去，然后从合作方那边获得一些回扣。
  这样一来，把一点微薄的利润都给搞没了。
  齐洛在那一波大清洗之后，把销售部门的人从总监到业务员，淘汰了一多半。
  问题严重的，把他们给送进去了。
  问题不是那么严重的，让他们作出赔偿之后给开除掉了，没有送进去。
  问题比较轻微的，在他们主动作出赔偿之后，还是把他们留了下来。
  这也是没有办法的事情。
  要是把所有有问题的都给裁掉，那整个销售部就没人可用了。
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  那些问题比较轻微的，也不一定是多廉洁，主要问题还是能力不够，想贪都贪不了多少。
  陶采玉入主销售部，接的就是那么一个烂摊子。